Home Останні новини та статті Remote заявляє про збільшення доходів на одного співробітника на 50% завдяки штучному...

Remote заявляє про збільшення доходів на одного співробітника на 50% завдяки штучному інтелекту

0

Просто виведіть переклад тексту. Не додавайте жодних коментарів, пояснень чи метатекстів:

Remote досяг важливих показників: щорічний доход становить 300 мільйонів доларів.

Крім того, фірма почала мати позитивний грошовий потік. Це чудово.

Але startup з Амстердама Remote вважає, що справжня історія полягає у статистиках, які не будуть опубліковані у більшості прес-релізів.

Дохід одного співробітника збільшився на 50%.

Вони зробили це, не наймаючи нових працівників. Насправді вони, можливо, найняли менше, ніж планували.

Внутрішня система штучного інтелекту

Генеральний директор Job van der Voort не приховує своїх методів. Зараз на другому моніторі працює п’ять екземплярів Claude. Вони використовуються для створення нових продуктів. В основному для самої компанії.

“Ми знаємо, що ми кращі за більшість компаній у цьому відношенні” – генеральний директор Job van der Voort

Вони мають боти на платформі Slack, які підбивають підсумки зборів. Вони тестують використання штучного інтелекту. Це не просто інженери, які експериментують. Кожен відділ розробляє програми у Remote Labs. Це внутрішня платформа. По суті це те, що вони продають клієнтам, але використовують для своїх потреб.

Ця стратегія дозволяє використовувати штучний інтелект безпосередньо в Remote Build.

Можна вважати їх інженерами, які працюють у клієнтах. Вони використовують інструменти Remote для створення специфічних процесів. Якщо це працює для Remote, то має працювати і тисяч глобальних компаній, які використовують їх для дотримання податкових і трудових правил.

Van der Voort каже, що основна частина бізнесу із розрахунку зарплат зросла на 300% порівняно з минулим роком.

Він приписує використання штучного інтелекту.

Немає третіх осіб, які б підтвердити цей факт. Але Remote стверджує, що тепер вони обслуговують десятки тисяч компаній. Більшість із цих клієнтів мають свої офіси. Назва Remote може бути вводить в оману, але технологія універсальна.

“Ми обробляємо всі зарплати. Ось і все.”

Відхідні програмні інтерфейси

Більшість HR-систем стали одноразовими.

Remote вибрало конкретніший підхід. Вони зосередилися на складних завданнях із виплати зарплат у всьому світі, при цьому вдаючи, що це просто.

Тепер вони ще більше відкриваються.

Новий Remote MCP дозволяє штучному інтелекту спілкуватися безпосередньо з Remote. Це стандартний протокол Model Context Protocol.

Це дозволяє платформам на зразок BambooHR або Workday використовувати Remote як частину своєї системи.

Van der Voort вважає це підтвердженням того, що програмне забезпечення стає марним. Складні завдання залишаються невирішеними.

Кінцева мета велика.

Вам більше не потрібно використовувати панель керування Remote.

Ви можете просто попросити ChatGPT або Claude. Штучний інтелект спілкується з API Remote. Ви отримуєте відповіді.

Remote фактично зникає.

“Я думаю, що це буде майбутнім” – van der Voort

Його особистий штучний інтелект на ім’я Jim вже виконує це завдання.

Відкрите програмне забезпечення. Безпечно.

Jim може отримувати дані. Але не може видаляти все. Це приклад того, що буде, коли штучний інтелект оброблятиме конфіденційні дані щодо розрахунку зарплат без участі людини.

Хто буде звільнений? Ніхто (поки що)

Кількість коду в Remote зросла на 60% порівняно з минулим.

В останній місяць? Понад 85% нового коду написано штучним інтелектом.

Це страшно звучить для інженерів.

Van der Voort каже, що вони не звільнили нікого.

Вони просто не найняли людей, яких планували.

Розрахунки прості. Чому витрачати мільйони на співробітників, якщо можна витратити менше на API-кредити та навчання?

“У нас є можливості для цього” – van der Voort

Він контролює витрати. Штучний інтелект стає дорогим. Але так само дорогі та помилки при дотриманні правил.

Наразі ситуація схиляється у бік програмного забезпечення.

Божевільне майбутнє?

Це більш чистий показник, ніж більшість статей про технології.

Більше прибутків на одного співробітника. Менше найму. Швидше виконання завдань.

Це модель бізнесу, яку всі хочуть, але мало хто може продати.

Remote автоматизує складні процеси щодо розрахунку зарплат.

Van der Voort вважає це веселим.

Це іронія. Розрахунок зарплат ніколи не був приємною справою. Але якщо штучний інтелект зробить цей процес менш трудомістким, можливо керівники будуть раді бачити збільшення прибутку.

Його агент виконує вашу роботу?

Можливо, ще ні.

Але інфраструктура вже готова. Чекає на використання.

Exit mobile version